活动主题

确定年会的主题，主题应该与公司的文化、业务和发展方向相符合，同时也要考虑到员工的兴趣和需求。“创新未来，共筑梦想”或“感恩同行，共筑辉煌”等。

活动目标

明确年会的目标，

1、增强员工的团队精神和凝聚力。

2、回顾公司过去一年的成绩，展望未来。

3、奖励优秀员工，激励全体员工。

4、加强公司与客户的合作关系。

活动时间与地点

选择适当的时间和地点进行年会，考虑到闵行区的地理位置，可以选择在闵行区内的酒店、会议中心或公司内部举行，时间最好选择在公司年度结束后的一个周末或工作日。

活动流程

1、开场致辞：由公司领导进行简短的开场致辞，回顾过去一年的成绩和展望未来。

2、主题演讲：邀请公司内部或外部的专家进行主题演讲，分享行业趋势、公司战略等。

3、拓展活动：安排一些团队拓展活动，如团队游戏、互动环节等，增强员工的团队合作精神和凝聚力。

4、晚宴：安排丰盛的晚宴，让员工在轻松的氛围中交流和互动。

5、颁奖典礼：颁发优秀员工奖、团队奖等，激励全体员工。

6、客户交流环节：安排时间让公司与客户进行交流，加强合作关系。

7、结束语：由公司领导进行总结致辞，感谢员工和客户的支持和参与。

预算

根据活动的规模和要求，制定详细的预算计划，包括场地租赁、餐饮、音响设备、礼品、节目表演等方面的费用，同时要确保预算的合理性和透明度。

活动宣传

通过公司内部渠道和社交媒体等途径进行活动宣传，提前通知员工和客户年会的时间、地点和主题等信息，同时可以制作海报、宣传册等宣传材料，增强活动的宣传效果。

活动后续

年会结束后，及时收集员工的反馈意见和建议，对活动进行总结和评估，同时可以通过内部沟通和分享等方式，将年会的成果和收获传递给公司的每个员工。

是一个基本的闵行区公司拓展年会策划方案，具体实施时需要根据公司的实际情况进行调整和完善。